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教师招聘考试不等同编制考试 ?考试具备条件有哪些?

2019.06.05 来源:教师招聘网

     很多初考教师招聘的小伙伴们一般都很迷惑,自己所考的教师招聘成功上岸后是否就代表自己取得了编制呢?如若不然,教师招聘考试与教师编制考试又有什么不同?接下来,就让小编帮你普及教招知识,轻松厘清考试脉络!

  一、教师编制考试和教师招聘考试不是一个概念。

  教师编制考试考上后,即在编老师为事业单位工作人员。

  教师招聘考试考上后,不一定是在编教师,也可能是非在编教师,即为临聘人员或者称作合同工。

  二、教师编制考试和教师招聘考试是不同的。

  教师编制考试:师范专业可以报考教师招聘的编制。非师范类学生要取得教师资格,2012年开始全国统考,笔试必须通过教育知识与能力和综合素质,中学的还要多加一门专业知识的考试。需准备复习参加教育部门举办的考试或者去考自学考试相关的科目。具体报名时间,可以咨询当地教育部门。

  教师招聘考试:全国没有统一的考试形式和考试大纲,部分省份实行全省统一考试,但是大部分省份还是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总。然后由区县教育局和人事局统一组织招聘考试,考试形式一般分为笔试和面试,有些地区直接笔试,无需面试。

  三、教师招聘考试的条件:

  a.学历要求:高中招聘:普通高校全日制本科及以上学历

  初中招聘:普通高校全日制本科及以上学历

  小学招聘:普通高校全日制专科及以上学历

  幼儿招聘:普通高校全日制专科及以上学历/普通高校全日制专科及以上学历的幼儿教育、学前教育类

  b.年龄限制:

  教师招聘肯定是对年龄有要求的,不过每一个地区的招聘条件都是不一样的,对年龄的要求也都是不一样的,一般在教师招聘的公告信息之中都会说明的(一般是在35岁以下)。

  教师编制考试的条件:

  a、学历条件

  教师编制考试对学历的要求更为严苛,小编建议专科考生报考小学及以下,本科及其以上学历按照要求报考就可以!

  b、年龄条件

  大部分地区报考教师编的年龄要求是在30周岁以下,极少一部分省份是35周岁或40周岁以下可以报考。

  研究生或以上学历的考生,报考的年龄要求会适当放宽。但放宽多少没有统一标准,具体以各地简章要求为准。

  c、专业条件

  很多考生会对专业是否符合报考条件有疑虑,其实不用太过担心,因为大部分地区教师招聘会要求相匹配的教师资格证,只要你已经有了相关的教师资格证,即使专业不是很符合也可以报考。

  目前来说考编竞争越来越大,小当建议大家报考教资证时,最好和自己所学专业搭边,这样在考编时就能避免因为专业限制被刷下来。

  d、户籍条件

  为了教师的稳定,有些地区只招聘当地户籍的考生,但部分地区由于教师的紧缺,对户籍放松了要求。

  四、有同学会问到教师编制难考吗?对于这个问题正常的来说教师编制考试比教师资格证的考试要难。

  第一,能参加考试的条件比教师资格证的条件要苛刻和严格些,不是所有人都能参加考试。

  第二,考试所涉及的面和程度也比教师资格证的要广和深。

  第三,教师编制考试考上了就是正式有编制的老师了,而教师资格证只是你能应聘当老师的一个门槛,还不是有编制的老师。

  对于各地区的教师编制考试来说,主要分为教育综合知识和专业知识两部分。教育综合知识主要包含了教育学,心理学,新课改,师德及法规等内容。专业知识主要是以学科为主。

  五、每日一回顾,打开有惊喜:教师招聘笔试考试中,这几点你可以忽略!


  另外小编想说的是:其实只要你足够优秀,每个学校都欢迎你的加入!



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